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就業(yè)越南
外國人在越南當(dāng)?shù)毓ぷ鞯臈l件有哪些
在越南工作3個月以上的外籍勞務(wù)人員須向所在省(直轄市)勞動部門申請勞動許可證。
外籍人員在越南工作條件:
1.年滿十八歲;
2.身體狀況符合工作要求,提供健康證明;
3.具高技術(shù)水平、在行業(yè)及管理方面具有豐富經(jīng)驗。此類人員的技術(shù)水平、管理經(jīng)驗等資質(zhì)須有該人員所在國主管部門頒發(fā)的認(rèn)證書;
4.無犯罪記錄,由所在當(dāng)?shù)毓膊块T開具證明;
5.有越南職能部門頒發(fā)的3個月以上勞動許可證。
申辦勞動許可證時,申請人須向當(dāng)?shù)貏趧觽鐣d提交經(jīng)國內(nèi)公證機關(guān)公證、中國外交部及越南駐華使館認(rèn)證的健康證明、專業(yè)技術(shù)證書及無犯罪記錄等資料。
四種無須辦理勞動證的人員
1、工作期在三個月以下
2、公司董事會成員、總經(jīng)理、副總經(jīng)理、經(jīng)理、副經(jīng)理
3、駐越南代表處代表、分公司領(lǐng)導(dǎo)
4、已取得越南司法部門頒發(fā)行業(yè)許可的律師
越南《關(guān)于加強對越南工作的外籍勞務(wù)人員管理》強調(diào),特別要注意在越南從事醫(yī)藥經(jīng)營、直接診治病,從事教育行業(yè)及在沿海地區(qū)從事養(yǎng)殖和收購海外產(chǎn)品的外國人,對上述人員的違法行為將嚴(yán)肅處理。